Einfach suchen, finden, unterschreiben? So war es vielleicht früher bei der Jobsuche, heute lassen Unternehmen sich mit ihrer Auswahl bis zu sechs Monate Zeit. Definieren Sie bei Ihrer Jobsuche einen Anfang und ein geplantes Ende sowie Meilensteine
zwischendrin. Erstellen Sie einen Ablaufplan: Was tun Sie für Ihren neuen Job? Bleiben Sie bei Dauer und Ihren Zielen
realistisch. Je höher und spezieller Ihre vorherige oder jetzige Position war bzw. ist, desto länger wird sich die
Jobsuche hinziehen, sofern Ihnen das Glück nicht zufällig hold ist. Erst recht gilt das, wenn Sie für sich selbst
Kriterien definiert haben, die einschränkend sind: z.B. eine 80-Prozent-Stelle, ein Branchenwechsel oder die
Fokussierung auf einen Ort.
Gern geben wir Ihnen auch Feedback zu Ihrem Jobwechsel.
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